Derecho del Trabajo
Jurisprudencia
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Jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia de la Nación
EMPLEO PÚBLICO. REVOCACIÓN DE DESIGNACIÓN EN PLANTA PERMANENTE. Art. 7, inc. d, de la ley 22.140. INGRESO A LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA PREVIA ACREDITACIÓN DEL REQUISITO DE NACIONALIDAD ARGENTINA. Categoría sospechosa. DOCTRINA DEL SOMETIMIENTO VOLUNTARIO. Inoponibilidad de la teoría de los actos propios. Sometimiento al régimen como única vía posibl...>
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PROGRAMA DE PROPIEDAD PARTICIPADA. Ex empleado de YPF. Exclusión del programa de propiedad participada de la empresa. RÉGIMEN INDEMNIZATORIO. Carácter facultativo. Alternativa de promover el pleito en sede judicial o de acoger el régimen administrativo. Privilegio de carácter potestativo de los interesados. Ley 25471. Interpretación normativa. Ex a...>
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EMPLEO PÚBLICO. Choferes. Reclamo de diferencias salariales con motivo de pase del Ministerio de Obras y Servicios Públicos al Fondo de Reconvención Laboral. Procedencia. DOCTRINA DEL VOLUNTARIO SOMETIMIENTO A UN RÉGIMEN JURÍDICO. INAPLICABILIDAD. Exigencia del cumplimiento de las pautas dispuestas por la Ley 24.629 en cuanto al pago de los rubros ...>
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EMPLEO PÚBLICO. Universidades nacionales. Desempeño de tareas de carácter permanente. SE DESCALIFICA SENTENCIA, EN CUANTO INCLUYÓ EL VÍNCULO EN EL RÉGIMEN DE LA LEY DE CONTRATO DE TRABAJO. Carácter intempestivo de la ruptura contractual. CÁLCULO DE LA REPARACIÓN. Doctrina del precedente “Ramos” de la CSJN. Indemnización establecida en Art. 11 de la...>
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Jurisprudencia Nacional
CONTRATO DE TRABAJO. ENFERMEDADES. Art. 212, 1er párrafo, de la LCT. Vigencia del plazo de conservación del empleo. Disminución de la capacidad laboral. DEBER DEL EMPLEADOR –ASIGNACIÓN DE TAREAS ACORDES AL ESTADO DE SALUD DEL TRABAJADOR–. Fin del contrato de trabajo. Actividad productiva y creadora del hombre. Art. 4, 2do párrafo, de la Ley 2044. P...>
“O. N. P. S. c/Obra Social del Personal Grafico s/despido” – CNTRAB – 28/12/2012
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REMUNERACIÓN DEL TRABAJADOR. Cargo gerencial. Rubros. BONUS ANUAL. Inclusión en la base de cálculo de la liquidación final. TELEFONÍA CELULAR. Carácter remuneratorio. Uso que se extendía fuera del ámbito de trabajo. Ventaja patrimonial que debe considerarse contraprestación salarial. Arts. 103 y 105 de la LCT. Beneficio que debe encuadrarse como un...>
“Silberman Adrian Esteban c/ Comsat Argentina s/ despido” – CNTRAB – 28/12/2012
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DESPIDO DISCRIMINATORIO. Activista sindical. Participación en reuniones con personal en lugar de trabajo, dirigidas a la obtención de mejoras en condiciones laborales. Convenio n° 87 de la OIT. Libertad sindical. DERECHO DE HUELGA. TITULARIDAD. Grupo de trabajadores de la actividad u oficio, unidos por una causa. Arts. 5, inc. d), y 31 de la Ley 23...>
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RIESGOS DEL TRABAJO. Cajera. Condiciones riesgosas de la prestación, vinculadas a la manipulación de aparatos para el retiro de alarmas de prendas. Afección física –tenosinovitis– y psíquica. RESPONSABILIDAD CIVIL DE LA EMPLEADORA. Conducta negligente. Ausencia de adopción de medidas preventivas. Vulneración de deber de higiene y seguridad –Art. 75...>
“I. N. E. c/Falabella S.A. y otro s/ despido” – CNTRAB – 28/12/2012
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ASOCIACIONES SINDICALES. REPRESENTACIÓN GREMIAL. Ley 23551. “Sindicato de la Salud” que, entonces, no ostentaba personería ni inscripción gremial. Inexistencia de garantía de estabilidad sindical. Labores desplegadas por el actor –en la empresa– que no permiten calificarlo como “representante sindical de hecho”. FALTA DE CONFIGURACIÓN DE UN SUPUEST...>
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DESPIDO INJUSTIFICADO. Comunicación rescisoria. Causal del despido. IMPUTACIÓN DE UN DELITO PENAL –robo–. Delito que no fue probado en sede penal. Art. 1103 del Código Civil. Agravio a los sentimientos del trabajador. Daño que excede la indemnización tarifada –prevista en el Art. 245 de la LCT–. Indemnización del DAÑO MORAL. Procedencia
“G. J. G. c/ Mercou S.R.L. s/ despido” – CNTRAB – 27/12/2012
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RÉGIMEN DE PASANTÍAS. Alumnos universitarios. Ausencia de contacto entre las labores administrativas desarrolladas y la formación teórica profesional de los pasantes. Incumplimiento de las previsiones de la Ley 25165. Falta de supervisión por parte de los docentes de la Universidad. CONTRATO DE TRABAJO. Arts. 21 y 22 de la LCT
“Punte Pablo Ezequiel y otro c/ Nacion A.F.J.P. S.A. s/ despido” – CNTRAB – 27/12/2012
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DESPIDO INJUSTIFICADO. DIFUSIÓN DE FOTOGRAFÍAS A TRAVÉS DE RED SOCIAL –FACEBOOK–. Imágenes que mostraban a la trabajadora durmiendo o posando en posición de dormir en el lugar de trabajo. Empleadora que no acreditó los perjuicios que denunció como sufridos –daños a la imagen de la empresa–, como consecuencia de dicha difusión. Dependiente que no po...>
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DESPIDO CON CAUSA. Injuria laboral. Trabajadora que retiró etiquetas de seguridad de prendas. Prueba. Filmación de las cámaras de seguridad. PÉRDIDA DE CONFIANZA. Justificación del despido decidido por la empleadora. DISIDENCIA: Ausencia de prueba que acredite que el retiro de las etiquetas se efectuó con la intención de apropiarse de ellas. Despid...>
“A. S. V. c/ Falabella S.A. s/ despido” – CNTRAB – 27/12/2012
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ACCIDENTE DE TRABAJO. Caída de la trabajadora. Piso mojado y resbaladizo. Espacio que, habitualmente, no estaba en condiciones de ser utilizado de forma segura. Empresa que no garantizó las condiciones dignas de labor y de seguridad e higiene –Arts. 75 de la LCT, 14 bis de la Constitución Nacional y 4, apartado 1, de la Ley 24557–. Circunstancia de...>
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ACCIDENTE DE TRABAJO. Caída de la trabajadora. Piso mojado y resbaladizo. Espacio que, habitualmente, no estaba en condiciones de ser utilizado de forma segura. Empresa que no garantizó las condiciones dignas de labor y de seguridad e higiene –Arts. 75 de la LCT, 14 bis de la Constitución Nacional y 4, apartado 1, de la Ley 24557–. Circunstancia de...>
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ACCIDENTE DE TRABAJO. Caída de la trabajadora. Piso mojado y resbaladizo. Espacio que, habitualmente, no estaba en condiciones de ser utilizado de forma segura. Empresa que no garantizó las condiciones dignas de labor y de seguridad e higiene –Arts. 75 de la LCT, 14 bis de la Constitución Nacional y 4, apartado 1, de la Ley 24557–. Circunstancia de...>
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ASOCIACIONES SINDICALES. MTEySS. INCOMPETENCIA PARA LA IMPOSICIÓN DE MULTAS POR PRESUNTO INCUMPLIMIENTO DE NORMAS. Ley 23551. Interpretación normativa. Facultad exclusiva del poder judicial. Se revoca resolución del MTEySS. Se deja sin efecto multa
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REMUNERACIÓN DEL TRABAJADOR. Abono del salario en moneda local. Personal que había ingresado a prestar labores, luego de que comiencen a regir las nuevas directivas –año 2002–. Situación diferente. Personal que percibía la remuneración en moneda extranjera, pues había ingresado a prestar labores antes del año 2002. FALTA DE CONFIGURACIÓN DE UN SUPU...>
“Fidelis de Andrade Josiane c/ Consulado General del Brasil s/ despido” – CNTRAB – 21/12/2012
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ACCIDENTE DE TRABAJO. PERSONAL DEL SECTOR PÚBLICO. Enfermera. Nosocomio de la Policía Federal. Art. 2, inc. 1 a), de la Ley 24557. ÁMBITO DE APLICACIÓN PERSONAL. Interpretación amplia. Protección constitucional del empleado. Quantum indemnizatorio. Doctrina del precedente “Ascua” de la CSJN. Tope máximo a las indemnizaciones por accidentes o enferm...>
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ACCIDENTE DE TRABAJO. FACULTAD DE CONTROL DEL EMPLEADOR SOBRE LA SALUD DE SUS DEPENDIENTES. Art. 210 de la Ley 20744. Existencia de certificaciones médicas controvertidas. Empleadora que debió determinar el real estado de salud del trabajador. Arts. 62 y 63 de la LCT. Obligación genérica de las partes. Principio de “buena fe”. DESPIDO INDIRECTO. Au...>
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RESPONSABILIDAD DE SOCIOS y/o ADMINISTRADORES. Obligaciones laborales de la sociedad. Arts. 274 de la Ley 19550. Responsabilidad personal de socios. DIRECTORA SUPLENTE. Carácter que no implica, en principio, el desempeño concreto de funciones en el órgano de administración. Ausencia de ejercicio efectivo en el cargo. RECHAZO DE LA PRETENSIÓN DE EXT...>
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CONTRATO DE TRABAJO. SUBCONTRATACIÓN LABORAL. Art. 30 de la LCT. Explotación petrolera. Prestación del servicio gastronómico. Espacio alejado de centros urbanos. Provisión de alimentos y habitación. Prestación que debía asumir la empleadora para el normal desarrollo del contrato de trabajo –Arts. 62 y 77 de la Ley 20744–. Extensión de la condena so...>
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FALLECIMIENTO DEL TRABAJADOR. RÉGIMEN SUCESORIO. Créditos laborales. CONCUBINA DEL CAUSANTE QUE NO RESULTA SUCESORA LEGÍTIMA. Inaplicabilidad del Art. 248 de la LCT por analogía. Crédito reclamado que se trasmite por sucesión “iure sucessionis” y no constituye un derecho subjetivo adquirido “iure proprio”. RECHAZO DE LA DEMANDA. Se deja sin efecto ...>
“R., J. O. c. Ledesma, Hernán Eduardo y otros s. despido” – CNTRAB – 19/12/2012
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EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR VOLUNTAD CONCURRENTE DE LAS PARTES. Art. 241 de la Ley 20744. ACUERDO LABORAL. Estado de gravidez de la trabajadora. Empleadora que tomó conocimiento del estado de embarazo con anterioridad a la suscripción del acuerdo. Convenio donde se previó el pago de las indemnizaciones por despido incausado y se omitió el...>
“A., A. c/ Peugeot Citroen Argentina S.A. s/ indem. embarazo art. 178” – CNTRAB – 17/12/2012
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ACCIDENTE SUFRIDO POR EL TRABAJADOR. Casero. Infortunio que ocurrió fuera del establecimiento donde trabajaba y vivía, durante un viaje ajeno a dicha prestación. SINIESTRO QUE NO REVISTE CARÁCTER LABORAL NI CONFIGURA UN “ACCIDENTE IN ITINERE”. Art. 77 de la Ley 20744. Interpretación normativa en relación al caso. Deberes del empleador –protección a...>
“Beben Marcos Ezequiel c/ Villar Esteban y otro s/ accidente accion civil” – CNTRAB – 17/12/2012
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ACCIDENTE DE TRABAJO. Fallecimiento del dependiente. Caída desde altura –pasarela sin baranda–. Art. 1113 del Código Civil. Condiciones riesgosas de trabajo. Ausencia de barandas de protección. Vulneración de medidas de seguridad. RESPONSABILIDAD CIVIL DE LAS EMPRESAS CODEMANDADAS. Procedencia. Cuantificación de perjuicios sufridos por familiares d...>
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RIESGOS DEL TRABAJO. RESARCIMIENTO DEBIDO AL TRABAJADOR. COMPENSACIÓN QUE COMPRENDE CAPITAL E INTERESES. Doctrina de los precedentes “Aquino” y “Rodríguez Pereyra” de la CSJN. Principio “alterum non laedere” –Art. 19 de la Constitución Nacional–. Trabajador damnificado. Percepción de intereses desde la consolidación del daño
“Cabrera Juan Carlos c/ ART Liderar S.A. s/ accidente-accion civil” – CNTRAB – 13/02/2013
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DESPIDO CON CAUSA. Operador de sistemas. ADULTERACIÓN DE CERTIFICADOS PARA JUSTIFICAR INASISTENCIAS. Certificados de exámenes. Fechas de emisión adulteradas. Injuria laboral. PÉRDIDA DE CONFIANZA. Vulneración del deber de fidelidad. Incumplimiento de las obligaciones resultantes del contrato de trabajo. Faltas que, por su gravedad, no ameritan la p...>
“O., P. E. c/ Pan American Energy LLC y otro s/ despido” – CNTRAB – 10/12/2012
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DESPIDO SIN CAUSA. TRABAJADOR QUE FUE DESTINADO TEMPORARIAMENTE AL EXTERIOR. Principio de territorialidad. Aplicación del derecho interno. Art. 1209 del Código Civil. Percepción de mayores beneficios salariales durante la prestación en el exterior, derivados del desplazamiento. Principio de equivalencia. Atractivo para lograr su conformidad respect...>
“Mazzei Humberto Ruben c/ Endesa Internacional S.A. y otros s/ despido” – CNTRAB – 06/12/2012
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Jurisprudencia Federal
JUBILACIONES Y PENSIONES. REAJUSTE. Determinación del haber inicial. Declaración de inconstitucionalidad de los arts. 20 inc. b) y 24 de la ley 24.241. Principio de integralidad y movilidad
“Rodríguez Eduardo Raúl c/ANSES s/reajustes varios” - CFSS – 17/12/2012